为深入推进“我为职工办实事”实践活动，破解紫金园区职工就餐难题，提升职工幸福指数与归属感，苏豪天泓新能源党支部与紫金汽车园党支部精准对接需求、协同发力，历时半年精心筹备，于1月16日正式推出“紫金轩Zijin Pavilion”职工食堂。以“健康多样、营养均衡”为核心的餐食服务，将党组织的关怀精准送达职工心坎，让“舌尖上的幸福”成为园区工作生活新风尚。
支部牵头，精准解决用餐痛点。针对职工反映的“菜品单一、口味不足、餐食卫生”等问题，两支部迅速成立专项工作组，通过实地调研、广泛征集意见，确定以“健康、多样、实惠”为升级目标，从装修改造、菜品搭配、食材采购到服务流程全链条优化，以项目公开招标的方式推动食堂服务提质增效。
多措并举，打造“工作中的幸福”。一是菜品焕新。增设地方AB套餐、自选菜、特色风味、面点区四大品类30余种菜品，适配不同口味需求；二是品质严控。与本地优质供应商建立长期合作，开展突击检查，确保食材新鲜可溯源；三是服务升级。延长供餐时间，增设自助小料台，提供线上订餐、送餐及加班“暖心夜宵”服务，解决用餐时间冲突难题。
实干见效，职工点赞暖心服务。开餐首日，“紫金轩”食堂人气爆棚，整洁的环境、丰富的菜品、贴心的服务赢得职工一致好评。“以前总为吃什么发愁，现在菜品丰富又营养，选择太多了！”职工小李的感慨道出了大家的心声。支部委员表示，后续将持续收集反馈、动态调整菜单，把实事办实办好。
党建引领，筑牢为民服务初心。此次食堂升级是两支部深化“党建+服务”融合的生动实践。以“党员示范岗”“职工满意度测评”为抓手，推动党员亮身份、作表率，参与调研、验收、监督等各环节，构建起“支部引领、党员带头、群众参与”的工作格局。下一步，两支部将以此为契机，推动“我为职工办实事”常态化长效化，持续聚焦职工急难愁盼，创新服务载体、提升服务质效，切实把党的关怀转化为职工干事创业的强大动力，为苏豪天泓的和谐发展注入源源不断的红色活力。
