8月4日上午，苏豪控股集团党委副书记姚蓓一行，赴天泓集团所属宿迁天泓华奥联合党支部走访调研，天泓集团党委副书记马文亮、人力资源部负责同志陪同调研。
姚蓓一行深入展厅、车间，看望一线员工，了解一线工作环境，嘱咐现场管理人员在高温天气一定要做好员工关怀和防暑降温工作。姚蓓就当前汽车行业新能源、新势力、新营销趋势下，传统4S店如何做好运营管理模式的创新与应变工作与相关管理人员进行交流，同时听取了支部建设情况汇报。姚蓓对天泓华奥联合党支部各项工作给予肯定，并提出几点要求：一是要高度重视联系群众工作，发挥好国有企业党建工作凝心聚力的重要作用。二是党员干部要牢记国有企业“二十字”好干部标准，严格要求自己，以身作则。三是做好党建带团建工作，广大青年团员是党的后备力量，是企业发展的希望，要多组织并带动青年员工参加共建活动。四是要立足企业经营管理实际，挖掘和弘扬群众中的点滴故事，将其融入党建品牌创建工作。
调研过程中，姚蓓也十分关心一线员工的福利薪酬情况。他指出，关心员工福利薪酬，是体现国有企业社会责任的表现。国有企业既要重视经济效益，也要重视社会效益，好的机制可以激发全体干部员工的创造性和能动性。
此次姚书记一行赴一线调研，大家一致认为，在今后的工作中全体党员要继续发挥先锋模范作用，带动全体员工踔厉奋发、担当有为，积极为实现千亿苏豪贡献天泓人的力量。
